面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
在深圳,好多厂招聘员工,必须要持有健康证(在深圳之外的其它地方除了规模较大的公司,有不少厂并不注重)。有好多寻梦的人,因为大小三阳的原因无法取得健康证,被拒之门外。在深圳,这现象好象很普遍。一边是求人若渴,一边是被拒门外,这双方似乎是很无奈!不过,在中国人数众多的“肝病患者”或“病毒携带者”人群中,这似乎成了一个社会问题!谁来关注这群“被拒门外”的人群?面临劳工严重短缺,作为HR,是否应该重新考虑既定的“用人标准”?老粗抛砖引玉,请大家讨论一下!用户“大老粗粗”于2006-10-9 0:12:31编辑过此帖。RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
在中国,就业歧视还少吗?没有人能有办法改变现状
RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
大家都知道,可是誰能夠改變現狀呢?反倒是各大醫院火了,不停地做體檢。RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
原来有因为体检问题被拒而杀人的大学生。还可能会引发社会问题的!
这个问题是靠社会?政府?还是靠自己来解决呢?
无奈之际
大学生体检不过关,根本就不可能找到工作,但是这样的大学生少吗?中国的乙肝病毒携带者少吗?他们又如何生存呢?公务员都已经取消了此限制了,为什么HR们如今还要拿这来卡学生呢??RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
大学生体检不过关,根本就不可能找到工作,但是这样的大学生少吗?中国的乙肝病毒携带者少吗?他们又如何生存呢?公务员都已经取消了此限制了,为什么HR们如今还要拿这来卡学生呢?? 考虑行业,如食品行业!RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
目前中国乙肝病毒携带者有1.2亿,差不多全国人口总数的10%
比较可怕.
RE:面临劳工荒,谁来关注这群没有健康证的人?
这个结果也确实可怕啊!
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