[原创] 做人力经理两年多了,感觉没什么前途
我以前是记者,做人力资源经理已经两年多了,虽然每月有几k的薪水,但感觉不到什么成就感,不免为自己的前俄帝焦虑,自己今年30出头,很难想象到40岁还做人事经理的样子,今年又读了个MBA,试图做一个全面管理者或者营销管理者,但用人单位老盯着我过去做人事的经历不放,我很难进入其它的领域,各位有什么建议,小生将不胜感激!RE:[原创] 做人力经理两年多了,感觉没什么前途
告诉用人单位你没做过人事,这两年一直自己做生意。RE:[原创] 做人力经理两年多了,感觉没什么前途
做HR本来就是很有前途的工作呀,HR要参与公司的战略,各种运营策略等等,做好了,本来就是一个很全面的管理者.你要想做营销管理者就多参与公司的营销会议和战略会议吧,这样可能对以后有帮助RE:[原创] 做人力经理两年多了,感觉没什么前途
如果没有做过营销的工作,想做营销经理基本不太可能。RE:[原创] 做人力经理两年多了,感觉没什么前途
我相信一点:未来的公司老总一定是人力资源出身的,一个公司的发展越依赖于人力资源的聚集及开发,现在的时代,如果你有能力去聚集一批人,你就能成功。打造最有战斗力的团队,我们的价值就会得到最大程度的提升。所以朋友不要灰心。
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