[原创] 招聘到底谁说了算?

wlgj419501 发表于 2007-1-5 23:07:00

招聘到底谁说了算?这事我想凡参与过招聘的HR们心里都非常地清楚,最后定夺的可能还是老板.
当我们这些HR们按照公司要求,怀着为公司招到合适人才的心情,真心地准备再准备,兴高彩烈地工作着,眼看工作就要出成绩时,老板来插了一手,这时,整过工作流程及所精心做的准备全乱套了,全过程演绎出一部雾里看花的结局.
不是说老板认可的人不行,但多少在老板看来可行的人,也许与岗位要求有差距,以及个人技,综合能力并不能适应要求,然而,在与老板沟通无果的时候,有可能老板已为此人安排好了职位,我们还能坚持反对到底吗?
有时的茫然无助只能是怪老板.不是我们HR们无能,而是我们无能为力,胳膊拧不过大腿,事实就是如此,有时我们HR经过筛选选中的人才,可能还是过不了老板这关,这种种行径说明什么,招聘到底谁说了算?

Anita1979 发表于 2007-1-6 10:58:00

RE:[原创] 招聘到底谁说了算?

先从流程控制！
能送给老板挑的人，首先要是hr认可的。
也别太担心，这种人毕竟少数，老板也不会尽安排不行的人，拿自己的公司开玩笑。又不是福利院。

李利琳 发表于 2007-1-6 17:06:00

RE:[原创] 招聘到底谁说了算?

看自己的能力。

yusd2005 发表于 2007-1-6 17:09:00

招聘

这是我们经常遇到的问题，很现实的！但在人力资源部不是特别强势权利部门的时候也无力改变什么

李利琳 发表于 2007-1-7 17:55:00

RE:[原创] 招聘到底谁说了算?

强不强势在自己，在于自己的能力，在于自己的操作。

天生小甜妞 发表于 2007-1-8 11:38:00

RE:[原创] 招聘到底谁说了算?

没有什么具体的规定，关键是你如果招聘的人符合岗位要求的话，谁说了都可以算

李转良 发表于 2007-1-8 13:36:00

RE:[原创] 招聘到底谁说了算?

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