xuansong2005 发表于 2007-1-17 20:05:00

人才测评师职业证书相关条件

人才测评师 分为初级、中级、高级三个等级。 报名条件如下： 初级人才测评师资质（具备以下条件之一者）　　　 1、取得高中或中专毕业证书，从事相关管理工作满5年者。　　　 2、取得大专毕业证书，从事相关管理工作满3年者。　　　 3、取得大学本科毕业证书，从事相关管理满1年者。　　　 4、取得人力资源管理、心理测量学、人事劳动管理等相关专业学士学位者。　　中级人才测评师资质（具备以下条件之一者）　　　 1、取得大专毕业证书，从事相关管理工作满5年者。　　　 2、取得大学本科毕业证书，从事相关管理工作满2年者。　　　 3、取得人力资源管理、心理测量学、人事劳动管理等相关专业硕士学位者。 高级人才测评师资质　　　 取得管理学、心理学等相关专业大学本科或以上学历，取得中级人才测评师 资质证书后，从事相关工作年满2年者。 本帖最后由 殇の奉孝 于 2011-2-16 09:47 编辑

七彩霓裳 发表于 2007-1-18 12:08:00

RE:[转载] 人才测评师职业证书相关条件

具备资格下一个程序呢？
能否再介绍具体内容吗？

七彩霓裳 发表于 2007-1-18 12:08:00

RE:[转载] 人才测评师职业证书相关条件

具备资格下一个程序呢？
能否再介绍具体内容吗？

水玻 发表于 2007-1-29 10:38:00

RE:[转载] 人才测评师职业证书相关条件

楼主啊，我发现有两个机构颁发人才测评师的证书，一个是中国人力资源开发研究会，还有一个是中国人才交流协会，到底哪个认可度更高呢？

noah_wang 发表于 2012-9-14 15:41:49

从专业角度来看，中国人力资源发展研究会的更好。另外，选择学习测评，就应该真正学会怎么去用，只为拿证书戴顶帽子我觉得是没有意思的。

o奴尔o 发表于 2013-8-10 23:24:07

。。。。。。。。。。。。

kelleypan 发表于 2013-8-13 15:48:28

同意，还有国外的人才测评师可以考，不过就更难了。{:5_252:}

zijian2046 发表于 2014-2-20 22:25:45

我觉得也是
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