hbh6011s 发表于 2007-3-6 17:19:00

薪酬公开，还是保密

薪酬公开，还是保密似乎已经是一个老生常谈的问题呢？就当今人力资源管理现实来讲，多数企业的选择都是薪酬。但是我们单从职业人的角度考虑，从个体人性需求的角度着眼，您认为企业的薪酬应该公开，还是应该保密呢？国内外，一些名企的做法又是如何呢？期待各位同仁能够就此问题发表一下各自的见解！

difia 发表于 2007-3-7 15:24:00

RE:薪酬公开，还是保密

在我们公司,薪酬是绝对保密的,而且禁止在公司内谈论员工的工资情况,违者罚款50元/次,并纳入当月的绩效考核当中~~
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