grow 发表于 2007-7-23 13:08:00

[原创] 企业并购，如何留住人员

我们公司正在并购一家企业，在并购过程中，不断有员工流失，我们担心等到我们正是接管这家企业，骨干人员已流失殆尽了。这样，对我们今后的生产运营都会产生很大的不利影响。
请问各位前辈，在企业并购的过程中，如何留住人才？如何让员工知道，通过并购，企业的前景会更好？在人事接管上应该注意哪些问题？何时介入人员接管比较合适？
谢谢！！
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