sunnytan 发表于 2007-7-27 08:51:00

[原创] 我支持华为的做法

员工发生不幸，企业予以经济补偿是应该的。1万块的补偿，对于华为来说，感觉是少了点。
但是，人力资源的任何奖励和惩罚措施，都代表了一种价值导向，对于自杀事件，还是不提倡，不鼓励为好。
否则，如果华为补偿个20万，估计会有华为的员工接着批量自杀。
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