老板与员工，谁的压力大？
很多访谈节目在采访老板时，老板们无不说到的都有强调自己压力大，甚至还说自己感觉没有自己的员工幸福。一位老板说：“老板的压力不知比职员大多少。替人打工的，只要有本事，哪里找不到一碗饭吃！吃得饱就继续干，吃不饱，一走了之，炒你老板的鱿鱼。作为老板，企业是你的，今天有米，谁也不能保证永远有米，所以老板即使赚了钱也有危机感，没有赚钱更是寝食不安，至于亏了本的，那彻骨的焦虑，外人又怎么能够体验。”
一位员工说：“员工的压力可能远远超过老板。在公司干的不好要挨老板骂，回家要为房贷等生计烦恼，更没钱去做很多自己喜欢想做的事情。”
RE:老板与员工，谁的压力大？
大家都来谈谈你的看法和亲身感受吧～～RE:老板与员工，谁的压力大？
其实很难说谁比谁的压力大,就象幸福感一样,谁也说不清谁比谁更感到幸福!压力主要是来源于自身的感觉,所以只可意会,不可言传!RE:老板与员工，谁的压力大？
每个人都做好自己分内的工作，应该会好点。工作，本来就是有压力。生活都有压力!同时，也要看自己能否和那好地解压。RE:老板与员工，谁的压力大？
每个人都做好自己分内的工作，应该会好点。工作，本来就是有压力。生活都有压力!同时，也要看自己能否和那好地解压。RE:老板与员工，谁的压力大？
其实是相互的，老板所面对的压力是市场，老板的压力会分解到员工的身上，而员工也会因为压力而不断的努力，所以我认为其实是相互的RE:老板与员工，谁的压力大？
量力而行承受压力较小的
应该是职员吧
从小做起，有一天，能力提高了，压力可以应对了，自己开办个企业，去尝试承受另一种压力，赢得更好的回报吧
RE:老板与员工，谁的压力大？
人是需要一定压力的，没有压力动力减弱，不会有切实的长进的。RE:老板与员工，谁的压力大？
压力对我们的身心健康都会带来很大影响，压力过大甚至会导致胃溃疡．然而其实压力在很大程度是一种个体的自我认知，可以从心理上有意识的去调节，企业也可以通过实施压力管理，缓解员工压力．不可比拟
以下是引用晴空万里在2007-8-30 14:30:10的发言其实很难说谁比谁的压力大,就象幸福感一样,谁也说不清谁比谁更感到幸福!压力主要是来源于自身的感觉,所以只可意会,不可言传!
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同意这位兄弟的说法，老板与员工都是有压力，老板面对的企业的生存压力，而员工对面的是社会生活压力，是不同的一个概念，根本就没有可比性！如果真的要比，也只能是缩小范围，比如说在工作上的压力，或是生活上的压力，这样才可以进行对比！
致于这个问题，是没有相比的实效性与操作性