智子 发表于 2007-11-2 08:50:00

【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而"

敬致各位打开和关心本贴所示活动的朋友们:

   看到很多朋友们在不断地点击本论坛老会员(也是老版主)的资料接龙,应本版版主要求,在下特地从资料库里翻出来了"GE中国员工手册".

   为让关心和爱护本论坛的朋友们能共享到这份资料,在下特此重新启动本"GE中国员工手册"资料的接龙!

   具体规则与原来一样(原贴在下将于本贴发布之时锁定,依序接龙):

名称:《GE中国员工手册》
出处:通用电气(中国)有限公司
格式: RAR
页数:42页


【规则】第一个看到此帖子并有意参与者,请留下你的电邮,我会将一个有关绩效管理的资料发给你,然后你要继续关注这个帖子,如果有第二个愿意参与并留下电子邮件的人,则由你负责将此资料转发给他,第二个转发给第三个,第三个转发给第四个,以此类推...........

【效果】
1.既可以让有关资料得以广泛的分享,同时又可以大大节约版主发电邮的时间!
2.每一个参与者既有收获,同时又要承担一份义务,要将你得到的资料与他人分享!
3.如果拿一个人没有按照规则向下传递,下一个人可以进行“检举”,至于后果吗,众人尽□之(填什么字大家自己想吧!)


原贴地址:

http://bbs.chinahrd.net/Articles/ArticleTree.aspx?boardid=17&topicid=28856&posttable=BBS_Detail_1用户“智子”于2007-11-2 8:57:29编辑过此帖。

^ǒ^眞愛^ǒ^ 发表于 2007-11-2 09:50:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

顶版主的帖子   呵呵  实际是我先要的  谢谢智子   lwh_1023@sina.com

张贵 发表于 2007-11-2 09:52:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

楼主给我一份,谢谢了
hqd7817@tom.com

乐心居 发表于 2007-11-2 11:35:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

楼上的(张贵)收到了吗?给我传一份,好东西当然的接下去!   henna_chen@126.com

人人佳 发表于 2007-11-2 15:41:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

楼上的,该我了,leo-wxm@hotmail.com

智子 发表于 2007-11-2 19:56:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

感谢各位的关注,关心和关爱,今天白天一天都不在办公室,明天早上,在下将传给第一位回贴的朋友,也就是本版的版主"真爱",再由他传给下一位朋友"张贵",依此类推.
为了相互监督,凡是传递成功本贴之资料时,请回复于本贴中,以示大家相互监督和提示下一位接收的朋友!

随便说一句,在下原来的MSN的密码被盗,新的MSN账号为zjhave@hotmail.com,
欢迎各位交流与沟通.(添加时,请注明"中人网"字样,联系方式更改贴,在下已经放到本坛子的心情驿站版块了)

智子 发表于 2007-11-3 08:12:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

资料已经通过邮箱传递给楼上第一位朋友"真爱",请注意查收您的邮箱,并请及时往下传递.

未来企业家 发表于 2007-11-5 10:39:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

谢谢!15389697@163.com

^ǒ^眞愛^ǒ^ 发表于 2007-11-5 14:39:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&a

由于六日忙着装修,所以没有上信箱,今天看到智子版主给我的资料,很感谢智子版主的资料共享。希望对大家在日后的工作中有所帮助。
为了节省大家的时间,我已经给下面的朋友发了这份资料

张贵       乐心居     人人佳      未来企业家  

如果再有朋友需要的话,请联系---未来企业家,同时也请---未来企业家能按照楼主的帖子所说将资料接力做好,我替后面的朋友谢谢了


当然  如果在三天之内  未来企业家  没有给下一位发送邮件的话   请后面的朋友通知我  我会给大家发送用户“^ǒ^眞愛^ǒ^”于2007-11-6 11:30:00编辑过此帖。

yukin1981 发表于 2007-11-5 22:05:00

RE:【资料接龙】GE中国员工手册(应广大朋友们的积极回应而&q

楼上的,该我了,yukin1982@qq.com,谢谢!
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