不交会输得很惨
劳动合同法 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
“喜欢实木（白丁）
新劳动合同法中有条文直接针对社保吗？”
建议你好好看看条文，这个问题没法回答，有点业余。
“作者：喜欢实木（白丁）
《社会保障法》第四章 罚则 第23条、第24条、第26条”
从没听说过有这样一部法律，请教颁布时间等？用户“dennishao”于2008-1-11 11:19:18编辑过此帖。
RE:[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
维护劳动者权益RE:[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
劳动和社会保障法??是教材吧?回复: [原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
没有社会公德心得企业 关门算了回复：[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
员工可以随时炒掉你。回复：[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
不但要输掉官司，而且还要补缴该员工任期内之所有月份的社保费用（单位缴付部分）+按工作年限而计算的经济补偿金。回复：[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
:Z :Z :Z :Z回复：[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
:D :D :D :D后果自负,补偿家罚款!
回复：[原创] 不给员工交保险，后果有哪些？
:) :) :) :)一被查出,什么都躲不掉哦~~~~哈哈哈
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