why 发表于 2007-11-15 19:02:00

[原创] 劳动合同法就要实施了，薪酬绩效如何设计更好哪？

劳动合同法对企业管理越来越严，大家在薪酬绩效方面有什么好的办法进行设计，即提高员工积极性，又可以符合劳动法的规定。用户“tj00100”于2007-11-16 8:29:02编辑过此帖。
页: [1]
查看完整版本: [原创] 劳动合同法就要实施了，薪酬绩效如何设计更好哪？