劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
劳动合同续签前,能否发一个劳动合同续签通知,询问员工是否续签?并写明意见?如员工不同意续签,请员工在通知上签字?有什么的书面格式吗?谢谢!
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是要发个通知的呀,在合同到期前30天就要通知啦回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
续签劳动合同通知书~上面是具体的合同到期及是否续签的通知,下面一半可以是回执,留给员工签收并书面表达是否愿意续签还是修改合同后续签以及具体的日期等,可以说明如果多长时间内没有将回执交回视为默认同意。回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
同意三楼的意见,这样就可以避免那些合同到期后不想续签又想要补偿金的人了回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
同意3楼意见:D :D回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
当然要发续签通知喽回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
同意三楼的意见回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
恩 3楼说的差不多了我灌下水而已:Z
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是需要提前30天通知回复:劳动合同续签前,能否发一个通知,询问员工是否续签?
不管是合同到期、终止、解除都要提前30天通知。
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