小青菜菜 发表于 2008-2-11 21:23:00

试用期能否随时解除劳动关系?

请教各位大侠:试用期的员工能否随时解除劳动关系?另外,因为是试用期,所以未签劳动合同,是否会有补偿金?

乖点点 发表于 2008-2-20 13:23:00

回复:试用期能否随时解除劳动关系?

试用期应提前3日递交书面离职报告。另外试用多久仍未签订劳动合同?若在一个月内则不发生经济赔偿,超过一个月则需支付双倍工资,无经济赔偿事项

北京劳动法律网 发表于 2008-7-3 10:54:00

回复:试用期能否随时解除劳动关系?

不可以,除非证明不合格或者满足法定解除条件
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