人众人小栗 发表于 2008-3-11 15:03:00

【讨论】对工作标准说“不”

大多数组织描述可接受的员工表现时会使用各种各样的工作标准。但是这些标准只能永远将你的团队业绩禁锢在一个范围内。　　诚然，成功的团队从不在取得成绩之后止步不前。让更高的目标和不断的提升配合团队的动力，从优秀走向卓越！

请对工作标准说“不”！

不辣的皮特 发表于 2008-3-11 15:32:00

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可是没有工作标准该如何管理呢？

笨蛋22 发表于 2008-3-18 12:51:00

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工作标准确实会限制团队从优秀到卓越；但团队从普通到优秀必须要有标准和规范做基础
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