产假期间的工资怎么支付呢?
最近公司休产假的员工猛增,产假期间的工资应该怎么支付呢?
北京户籍和持有北京绿卡的员工可以拿到生育津贴,是否可以不支付工资?
外籍户口的员工休产假期间是不是必须要支付100%工资呢?
谢谢!
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期待解决中回复:产假期间的工资怎么支付呢?
只要参加生育保险,可以不发工资,按规定发放生育津贴。回复:产假期间的工资怎么支付呢?
生育保险的产假津贴是给公司的,实际上公司每月要按以往(视同出勤)的情况给员工发工资,比社保少的按社保待遇发,比社保高的按以往工资标准发,反正是就高不就低,等女员工生育以后把手续办好了(可能要2、3个月吧),社保就会把津贴打到公司账户上外地员工不能买生育保险的,可以与其协商,到底按基本工资发还是按社保待遇发(外地员工不能买生育保险其实对女员工就业很不利的,就业促进法干嘛去了……)
男员工陪产假工资跟这个差不多,也是公司先发,再向社保申请津贴
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男员工陪产假工资也是公司先发,再向社保申请津贴这个具体怎么操作呢,第一次听说
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缴纳基本社保的,社保局会发产假期间工资。公司不用管。没交社保、或者外地人交的外来务工综合保险的,里面没有生育保险这一项的,产假期间工资由公司承担。可以按照社保待遇,也可以按照基本工资。如果是不固定工资的,起码也要发最低工资。
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那等要员工要休产假的时候是不是要去社保局备案?回复:产假期间的工资怎么支付呢?
我也很想知道!!!!!回复:产假期间的工资怎么支付呢?
各地情况不一样的,建议咨询当地部门回复:产假期间的工资怎么支付呢?
各地情况不一样的,建议咨询当地部门
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