论坛 › 企划战略 › 狠下心解雇那些不称职的员工

乐心居 发表于 2008-5-21 12:15:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

只要他（她）没犯大错，还是狠不下心来。
但会不时提醒他注意事项，侧面暗示他，好聚好散！

奈柰 发表于 2008-5-22 15:29:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

楼主说的很有道理，顶一下

宠着小猪 发表于 2008-5-24 09:41:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

善于发掘员工的潜能,这个是我们的本职工作.楼主是丢掉了一颗璞玉啊!!还自以为高明!

大漠雄鹰123 发表于 2008-5-26 08:57:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

为不适合岗位的员工找到合适的位子,是主管的一种责任,也是一种义务.楼主做得非常不错.

dgtao88 发表于 2008-8-27 11:56:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

不错,佩服:Z

rainrain1222 发表于 2008-8-27 12:45:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

对啊，这也是为她好的！

ponycomb 发表于 2008-8-27 12:46:00

回复：狠下心解雇那些不称职的员工

缺点是改不掉的。改掉缺点也不一定成功。关键是能发挥自己的潜能。

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