lily24zhang 发表于 2008-4-28 15:32:00

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协调市场总监和老总矛盾,那次差点头发都跟着白了

夜来不觉杏花雨 发表于 2008-4-29 09:21:00

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最让我得意的,是通过完善并有效的档案管理,使企业能降低用工成本。简言之,在新法不利于资方的大环境下,在劳资双方发生纠纷时,通过保存完整及规章制度使企业可以降低解除合同的成本。

春江花月明 发表于 2008-4-29 16:14:00

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很多,成功的企业重组过渡,成功的调薪,成功的留住员工....如果单就个人表现而言,可能觉得比较骄傲的是二年前一次成功的集体谈判,在所有人都不看好的情况下成功地说服上百人员工在和平的气氛下即时签订劳动合同。

菠萝喳喳 发表于 2008-4-30 12:41:00

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:-|  学习中。。。

liga0914 发表于 2008-4-30 13:43:00

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:D 招聘的岗位(特殊岗位),我对招聘不是很感兴趣。我现在负责的是劳资这块。感觉这块是我对HR工作最得意的拉。:+

烁烁 发表于 2008-5-2 10:17:00

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公司每年都招聘一批大学生,因为一直在基层等原因,不到一年时间,大学生基本上都会走差不多.
历来如此.
但是我负责这一批大学生,一年过后,依旧有大部分留了下来.就是个别走的人,现在也经常联系,他们都很感谢我...
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