我国专业人力资源管理人才缺乏--大家加油
我国专业人力资源管理人才缺乏 近期飞行员紧缺以及毕业生就业难等话题，让人们逐渐开始关注一个以往不那么关注的行业——人力资源管理，大家发现，这个行业居然也大量缺乏专业人才。 在今天召开的第三届人力资源管理大奖峰会上，我国人力资源管理人员本身不够专业的问题，也受到业界的关注。中国人力资源管理评价研究办公室主任周小红说：“中国有大概500多万的人力资源的从业人员 ，但是真正学过人力资源专业的数量还是非常少的 ，大概只有20％左右。”
人力资源从业人员主要在企事业单位和一些专业人才机构，从事人力资源规划、员工招聘培训、薪酬福利管理等工作，中国企业评价协会理事长鲁志强表示，我国人力资本对经济增长的贡献率约为35％，而在发达国家这个数字达到了75％。
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这些数据可信吗？两年前还说中国有300万HR从业者，现在就500万了？
学过HR的有500万的20%，即100万，这么多科班出身啊？加上在读的恐怕都没这么多吧？
人力资本对经济增长的贡献率约为35％？这是哪个机构发布的数据？
不管怎样，加油是必须的！！
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中国人力资源管理评价研究办公室主任周小红回复：我国专业人力资源管理人才缺乏--大家加油
呵呵，我是从事者，非专业的，但是我会努力学习的！！回复: 我国专业人力资源管理人才缺乏--大家加油
压力很大啊回复：我国专业人力资源管理人才缺乏--大家加油
好好学习最重要
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