爱人爱人 发表于 2008-7-11 17:16:00

hr应该怎么做？

各位同仁，不知你们身处什么样的企业。我任职于一家私企，没有任何制度，只有一本50%以上都违规的员工手册。现在公司效益不好，管理者想从人工成本上想辙，加班不给钱，放假不给钱，等等。但是没有任何制度来支持！
我建议这些事应该“师出有名”，没有被采纳。担心啊！无奈啊！

怄气的葡萄 发表于 2008-7-11 17:56:00

回复: hr应该怎么做？

只有一本50%以上都违规的员工手册
真牛

顺信小虫子 发表于 2008-7-14 14:59:00

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发出来
看看他们是如何做到的
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