回复：这个员工怎么帮助啊？？
先考察这个员工各个方面的情况，比如有没有培养价值，比如人品之类的，如果是公司很急缺的人的话，建议签了协议借款比较好，但是还是要谨慎啊。回复：这个员工怎么帮助啊？？
借与不借完全在公司，如果借了，额度是多少，是有息的还是无息的，如何偿还？这个学生每个月工资是多少，需要向公司借款多少，每月如何从工资里扣，都要考虑清楚。特别是这种情况要小心员工反咬公司一口克扣工资之类的。
如果扣完了连最低工资都不到了，那就惨了。
回复：这个员工怎么帮助啊？？
签订个协议，预想到其中的风险。不过建议不要从工资里面直接扣除，有风险
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