森林猛狼 发表于 2008-8-31 11:38:00

合同到期不续签,个人不签字企业养老关系停不下来,请教应该怎么办?

请各位赐教!

小丸子lily 发表于 2008-8-31 12:11:00

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合同到期就没有关系了,可以去停养老关系啊!!

骑猪嗷嗷飞 发表于 2008-9-1 09:34:00

回复:合同到期不续签,个人不签字企业养老关系停不下来,请教应该怎

发一份公告或者EMS一份通知就搞定啦

北京劳动法律网 发表于 2008-9-9 20:47:00

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麻烦说的详细点,到期不续签合同就终止了,双方不再存有劳动关系,养老只要到社保做个停不就行了

lianhui80 发表于 2008-9-10 09:38:00

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一般情况下,停止养老保险关系必须得有解除或终止劳动合同证明书的。
而且解除或终止劳动合同证明书上得有员工本人的签名才行。
所以建议发公告通知或仲裁解决。

dj_emmet 发表于 2008-9-10 16:24:00

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合同到期,企业不再续签,员工不签字,这个问题,建议你去好好看看劳动合同法。解决问题的关键是终止劳动合同要严格按照程序走,特别是书面的劳动合同终止通知书一定要送达本人,如果本人不签字可以用旁证、EMS(强烈建议去邮局发,不要用快递公司,因为邮局发的底单上有时间的红章)、登报等手段解决。同时终止劳动关系要按照劳动法规定的条款支付员工应得的待遇。把这两点做好了问题就OK了。

中兴财 发表于 2008-9-16 12:00:00

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同意楼上的解释。“合同到期,企业不再续签,员工不签字,这个问题,建议你去好好看看劳动合同法。解决问题的关键是终止劳动合同要严格按照程序走,特别是书面的劳动合同终止通知书一定要送达本人,如果本人不签字可以用旁证、EMS(强烈建议去邮局发,不要用快递公司,因为邮局发的底单上有时间的红章)、登报等手段解决。同时终止劳动关系要按照劳动法规定的条款支付员工应得的待遇。把这两点做好了问题就OK了。”

北京劳动法律网 发表于 2008-10-13 17:23:00

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实施条例出来了,这个问题解决了

s80s1b27 发表于 2010-3-29 15:41:00

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由企业出具解除劳动关系证明,你们这里需要职工本人签字吗

emily-198429 发表于 2010-3-29 17:02:00

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劳动合同终止通知书 需要送达员工签收,方式有ems、挂号信等!
同时需根据员工服务年限支付一定的补偿金,从2008年算起,服务一年1个月的工资计算方式补偿
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