行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的HR吗？
我是一家公司的人事行政人事主管,最近老板说行政没有人事重要,要分开管,还让我只管行政,你们怎么看,给点意见吧!我本人不是很喜欢做行政,因为这家公司的行政太过烦琐,我做HR已经6\7年了,之前是做招聘培训出身的,现在在一家私营工厂做,感觉做久了,都不知以后还能不能找到公司的HR做,因为这边全是事务性工作,
好迷惘,请各位指点!
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其实人力资源管理好多也是琐碎的事啊只要用心去做干啥都会有成就的回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
同意2F意见!行政人事戏称打杂的!回复: 行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的
行政管理和人力资源管理（或者叫人事管理）都是企业管理的一个纬度，他们的存在都是必要的，而且都要遵循一定的管理原则，行政管理做不好，人事管理也会受到影响。而且现在企业管理都讲究方法与技巧，方法有没有效，评价的标准就是合不合适，能不能做，有没有效。比如说一个公司连5S都没做好，那么去推行精益生产就比较困难了。同样的你今天把行政管理这个基础先做好，人事管理就会有一定的发挥平台。而且很多企业行政管理涉及到企业的运营管理，相对来说也是一个不错的平台。回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
还是要深入到公司的运营决策当中，否则永远感觉象浮萍，虚无飘渺！:Z回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
还是要深入到公司的运营决策当中，否则永远感觉象浮萍，虚无飘渺！:Z回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
还是要深入到公司的运营决策当中，否则永远感觉象浮萍，虚无飘渺！:Z回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
我个人也觉得行政没人事重要，但对于公司来说也是重要的，行政后勤做不好，也会影响到其他部门工作的开展回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
在一般人眼里都是打杂的，但是这些工作都是必须的，无规矩不成方圆回复：行政工作不如人事工作重要吗？工厂人事做久了,还能做公司的H
在我们公司也一样，做行政工作的似乎永远没有地位，相反人事管理倒是被人看得非常重要。
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