让所有HR都揪心的孩子
<P> 今天获闻广东农民工降薪的比例达到7%—50%,大为吃惊。不想说太多的言语,只希望所有的HR们能共同关注被降薪的职工,关注他们的孩子。只希望,所有职工都能度过这降薪的“寒冬”。希望社会能给予他们更多的力量,企业能给予他们更多的帮助,共度难关!</P><P><IMG alt="" src="http://img1.qq.com/edu/pics/15710/15710603.jpg" border=0 name=MM></P>
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<P><A href="http://edu.qq.com/a/20090210/000086_2.htm"><IMG alt="" src="http://img1.qq.com/edu/pics/15710/15710605.jpg" border=0 name=MM></A></P>
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<P>发完这些图,自己真的深感中国社保之不完善。但我有信心,我深信自己祖国的未来。加油!!!</P>
回复:让所有HR都揪心的孩子
这孩子,看了都让人想哭回复:让所有HR都揪心的孩子
虽然看着让人感伤。但是HR 只能做到公平公正的对待员工。毕竟这是一个按劳分配的社会。
相信随着社会的进步,这样的图片将进入历史。
回复 3F 水觅·清知 的帖子
一定会的。社会也更加注重公平。希望孩子们能得到更多的关注。回复 5F qiaoqiao0930 的帖子
是啊。其实社保方面国家已经做得不错了,不过在一些需要顾及的地方还有点薄弱。回复:让所有HR都揪心的孩子
中国还不是足够富强,人民还不是足够小康回复:让所有HR都揪心的孩子
不是一朝一夕能改变的啊。唉~!回复:让所有HR都揪心的孩子
HR应建立合理的薪酬体系,确保员工和公司的共同利益。回复 9F 彩虹anis 的帖子
同意楼上的。不合理的分配,是早晨收入格局失衡的重要因素。
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