论坛 › 长三角地区 › 告诉你一个真实的上海薪水概念ZT

夏天的湖 发表于 2009-12-24 12:26:00

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深有启发！

wangzhichao 发表于 2009-12-24 12:35:00

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排在第六,感觉企业很差劲

wtzhang 发表于 2010-1-12 11:57:00

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国有垄断企业>国有大型企业/国有大型合资企业>欧美大型企业>绩优国有中小企业>日台韩大企业>绩优民营大企业>日台韩小企业>普通民营中小企业&破落国有企业

意料之中的，所谓国企好，就是福利好，几乎不用加班，过年过节发这钱，发那钱的，别看是小零小碎，加起来也很厉害了，个别垄断国有企业，发起来那更是厉害了。
另外说一下，楼主这个分类我基本赞同，但是要有点小补充，那就是国有企业里还分所谓正式工和劳务工之说，正式工的待遇如楼主所说，但劳务工的待遇和正式工，就差很多很多很多很多了，但比外面民营企业好很多，这可是我亲生经历哦。

slfs 发表于 2010-1-12 15:09:00

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艰难的选择啊

qjhong7827100 发表于 2010-2-4 17:42:00

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IBM  做了7年HR才8000  也太低了把 感觉不太像真实的     不过看公司把 我们公司虽小 但是很大一部分人都是过万的薪资 ,不过老板不喜欢招助理的,我们都是有经验的人大小事通做,故公司虽小,经理很多,助理没有,个个是领导,级别没有,薪资都不错,呵呵

mickeysue 发表于 2010-2-5 10:32:00

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落破国有企业的飘过:Q

zylhzy 发表于 2010-3-15 14:23:00

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生存啊。。

zhuyaoyao 发表于 2010-3-19 10:23:00

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话是这么说  可国企没有关系能进吗。。。。

小黏黏 发表于 2010-4-16 13:52:00

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差不多是这么个概念。。。
不过现在估计国企没那么好了。。
还在最底层的游荡着

LX-8520 发表于 2010-4-19 11:44:00

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还是有一定道理的，不过人追求的不一样，还要用发展的眼光看啊。

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