智子 发表于 2004-8-6 18:50:00

敝人认为

上司能当上上司,
肯定其在某一方面或某几方面超你所长,
比如,
上司的人际关系,
上司会用方言进行不良关系的沟通,
上司有权或有授权在握,
上司有能力,
上司有经验或功牢.
不一而足,

只须具备上述的一个以上条件,
均完全可以成为上司.

上司与下属在工作关系中本身就是一种团队式的互补关系的.

龙临1980 发表于 2004-8-7 09:49:00

我的观点！

当你驾驭不了别人时，就会被别人驾驭！这就是竞争！！

风一样的女子 发表于 2004-8-9 10:48:00

re

以下是引用智子在2004-8-6 18:50:49的发言
上司能当上上司,
肯定其在某一方面或某几方面超你所长,
比如,
上司的人际关系,
上司会用方言进行不良关系的沟通,
上司有权或有授权在握,
上司有能力,
上司有经验或功牢.
不一而足,

只须具备上述的一个以上条件,
均完全可以成为上司.

上司与下属在工作关系中本身就是一种团队式的互补关系的.

**************
同意，当上司能力强不是唯一条件。

陈妍君 发表于 2004-8-11 08:33:00

看法！

做到人家做不到的，就不会有人说话了!
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查看完整版本: 上司要得到尊敬，只有证明自己的才干的确超越下属。