adasongyuhong 发表于 2009-5-7 10:26:00

工作中碰到如此的同事该如何处理

<P><FONT face=仿宋_GB2312 size=5><STRONG>我是一个从事人力资源的新手</STRONG></FONT></P>
<P><FONT face=仿宋_GB2312 size=5><STRONG>刚任职一企业的人事行政职位,工作中老员工对我的工作百般挑剔,甚至有老员工粗言伤人</STRONG></FONT></P>
<P><FONT face=仿宋_GB2312 size=5><STRONG>对于这样的员工,我作为人事行政该用怎样的态度和方式去改变这种现象?</STRONG></FONT></P>
<P><FONT face=仿宋_GB2312 size=5><STRONG>请各位高人指点,非常感谢</STRONG></FONT></P>

天马行2009 发表于 2009-5-7 10:43:00

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尊重对方不等于忍耐。尊重对方同时软中带硬。不卑不亢。

蹲着玩尿泥 发表于 2009-5-7 11:56:00

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取得领导的充分支持、建立良好的个人关系网、有足够的心理准备、用正确的言行、以合理的方式、去影响和改变你的员工的思想和行为。

瑞月 发表于 2009-5-7 15:29:00

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尽量将工作做完美,让他无可挑剔。不管他说什么不好听的话,也不要和他一样。用中立的语言说清楚就可以了

abrole 发表于 2009-5-7 16:06:00

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哪行都有这种情况。
这是新人成长必经之路。
好好学习。
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