征集话题
七月初，山东HR联盟将举行2009年度第二次聚会活动，期间将进行话题讨论，请大家回贴将您感兴趣的话题写下来，我们将从中选择回复：征集话题
如何让企业主重拾对企业培训的信心!曾经很重视"学习型企业",投入很多,回报很少,所以失去信心
中小民营企业培训该怎么做!
我们知道培训很重要,但不知道怎样去支持
我们有所投入,但效果不佳!
怎样才能让业主或公司高管象重视销售与财务一样重视人力资源管理
人力资源管理的"效益"在哪里,怎么才能体现给别人看!
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<P> 原帖由 <B>fhhr9999</B> 于 2009-6-18 11:04:00 发表<BR>如何让企业主重拾对企业培训的信心!<BR>曾经很重视"学习型企业",投入很多,回报很少,所以失去信心<BR><BR>中小民营企业培训该怎么做!<BR>我们知道培训很重要,但不知道怎样去支持<BR>我们有所投入,但效果不佳!<BR><BR>怎样才能让业主或公司高管象重视销售与财务一样重视人力资源管理<BR>人力资源管理的"效益"在哪里,怎么才能体现给别人看! </P><P> </P>
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<P>谢谢支持，题目很有代表性，我特别喜欢第三个</P>
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话题:迷了路的绩效考核,到底该不该做
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