回复: 单纯的我适合从事人力资源工作吗？
<P>首先，从某种层面上看，“单纯”也许只是你对自己的一种认识和评价，并不见得全面和准确，一个人要认识和正确的评价自我，并不是易事；我们身边的绝大多数人，心中都是有“单纯”的因子的，很多在你看来八面玲珑的人，内心也会抗拒“圆滑世故”，渴望“单纯”，这就是为什么很多职场“老鸟”们会说：带着面具做人，很累。每个人心中都住着个小孩子，保留一份纯真是必要的；</P><P> </P>
<P>并且，对于刚刚进入社会不久的职场新人来说，“单纯”也是社会上对他们的比较普遍的评价，这跟年龄、阅历相关，不必妄自菲薄；</P>
<P> </P>
<P>最后，从你大学期间的经历来看，相对于大多数大学生而言，其实你本身应算是比较有人际交往经验和技能的了（学生会主席？呵呵），要相信自己！</P>
<P> </P>
<P>总结陈词是：工作了（人力资源）4年，到至今心中还会有与你现在相同的体会；这四年的工作经历、职场上的打磨，让我有过彷徨与痛苦，也有成长的体验和喜悦——正如很多人所说，事在人为，愿与你共勉。</P>
<P> </P>
<P> </P>
<P> </P>
<P> </P>
回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
我也是呀,在我眼里每个人都说的对.一起讨论下吧!回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
正直是对的，谋略只是做事手段，任何事情都是一样的，主次分清，不要迷茫。回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
我也有同感，不知道自己是否适合人力资源:~回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
迎难而上,全力以赴吧! 每个人都有敏感和复杂的思绪. 但社会对你的磨练, 不会因人而异.把心思花在如何让事情适合你, 不如努力找出做好这件事的方法! 只有这样,你才会成长. 即只有你找到方法, 工作才会适合你. 明白吗?
还有,不要定义自己是怎样的一个人. 人是可以塑造的, 你的可塑性也将是无可限量的...
请记住,对自己说负面的话, 即自己打败自己! 是最不要得的. 你否定了自己, 那里还有信心做任何的改变呢?
回复: 单纯的我适合从事人力资源工作吗？
<P>1、单纯的人和不单纯的人都能做好人力资源工作，关键要看与所在企业的文化是否匹配。</P><P>2、人性是变化的，人可以从单纯变得成熟，也可以从单纯变得复杂，反之亦然。</P>
<P>3、兴趣是职业成功的开始，喜欢HR就认真学习和提高自己吧！。</P>
回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
不要过分依赖测评,O(∩_∩)O~回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
事情没有绝对的，没有绝对的不合适，也没有绝对得合适，一切都看你掌握了，性格跟工作无关，古往今来有多少看起来为人所接受的定律啊，又有多少事多少人推翻了定律照样做得很好的啊！不要轻信所谓的定论，不要给自己设限，望你一切顺利！:D
回复：单纯的我适合从事人力资源工作吗？
赞同14楼的观点要对自己有信心，加点耐心和恒心，相信楼主会成功的