林帆 发表于 2009-7-11 22:46:00

薪酬体系诊断与再造

<P>薪酬体系诊断与再造</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>第一节&nbsp;&nbsp; 薪酬体系的诊断与再造</P>
<P>一、薪酬体系的自我诊断<BR>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 薪酬体系的自我诊断是针对企业薪酬体系存在的问题,通过调查分析,找出原因,提出可改进的方案。&nbsp;</P>
<P>二、薪酬满意度调查</P>
<P>三、薪酬体系的再造思路</P>
<P>二、人工成本的核算</P>
<P>三、人工成本过高时的调整方法</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>...........................</P> 本帖最后由 阿•泰 于 2011-3-9 14:16 编辑 <br /><br />

forthbob 发表于 2009-7-12 17:50:00

回复：薪酬体系诊断与再造

支持楼主，好工具

cyh9677 发表于 2010-9-10 10:30:49

看看楼主的宝贝

zoutingfang 发表于 2010-11-28 23:54:11

好东西，谢谢分享！

dongjiaxiaoyi 发表于 2013-3-15 10:44:40

好东西，谢谢分享！

1222judy 发表于 2013-8-8 10:52:18

{:5_257:}谢谢楼主分享

笨笨小小 发表于 2013-8-8 14:15:21

太理论了，没有实践性

hech 发表于 2013-8-23 16:48:35

谢谢分享

hech 发表于 2014-3-17 16:05:03

i不知实际应用怎么样呢？{:5_138:}{:5_142:}{:5_146:}{:5_214:}{:5_224:}

roy5318 发表于 2014-5-7 12:42:10

学习喽~
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