风雨独行01 发表于 2009-8-14 14:35:00

十大职场潜规则

<H1 align=center><A href="http://news.wlotx.com/html/58/n-37358-3.html">十大职场潜规则送给职场新人</A></H1><BR>
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<P>　　潜规则1.CEO就是公司的最大股东</P><BR>
<P>　　潜规则2.老板一定会为公司着想吗？</P><BR>
<P>　　潜规则3.女老板好还是男老板好？</P><BR>
<P>　　潜规则4.老板需要的人不一定最有能力</P><BR>
<P>　　潜规则6.为什么你很能干，却得不到提升?</P><BR>
<P>　　潜规则7.做100件小事不如做1件大事。</P><BR>
<P>　　潜规则8.对老板说句真话，胜过一大堆恭维。</P><BR>
<P>　　潜规则9.一鸟在手，胜过十鸟在林。</P><BR>
<P>　　潜规则10.员工一定要对公司忠诚吗？</P><BR>
<P>&nbsp;</P><BR>
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hsnjfhr 发表于 2009-8-14 15:38:00

回复：十大职场潜规则

老板需要的人不一定最有能力,最认同，员工的考评时德能勤绩廉，简单一点就是德才兼备，能力是一个方面，比较赞成蒙牛的一句话，有才有德，重点使用；有德无才，培养使用；有才无德，限制使用；无才无德，坚决不用。
对老板说句真话，胜过一大堆恭维。这句话我最不认同，某些国企拍马屁的一大堆，说真话的人反而会惹祸上身，风气，环境就这样，正不压邪。
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