我们除了做人力资源还能做什么?
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1、如果接触过人力资源的各种分模块,对二个以上的模块就具有自己独到的见解和实际操作经历,那么可以考虑往行政方向发展。2、另外,如果HR技能较强且沟通能力、亲和力强,可以朝企业副总的方向发展(一般也就是HR总监的强化版)
3、如果口才很好,且在某一块有专精,那么可以考虑去做培训讲师,一般各大EMBA,MBA或者企业的高官培训都需要这样的高级培训师,待遇也不错。
4、具备战略眼光和资本运作能力,可以向唐骏一样,做个高级职业经理人。
5、如果人脉广,为人厚道,走猎头也是一条不错的推荐,建议看看《猎头局中局》,有两部,大赞
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是的 我们除了做HR 还能做什么回复: 我们除了做人力资源还能做什么?
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我认为,人力资源管理工作做好了的话,做业务也可以,因为可以带好一个团队,另外业务也没有什么难的,只要你用心。做行政管理也可以,因为做人力资源的人心往往比较细致;总文秘应该也可以,因为除了细致,写作一般也可以。。。。。。。
总之,做人力资源的转行是很简单的。但是,喂什么要转行呢?
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呵呵 你这个问题要是问销售 或者是采购 特别是会计 他们除了能做本职工作还能做什么呢?不否认去做个技术工作,有了一定水平发展的道路较为宽阔,单做一件事情做的好的人,往往其他的事情也会做好。。。