山东厨子东北菜 发表于 2009-12-10 23:12:00

HR年终必读攻略:年终发红包的小秘密大效应

<P>又到年关,<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%D4%B1%B9%A4">员工</SPAN>心系年终奖金,网上早已展开了热议。时值金融危机,最头痛的还是<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%C0%CF%B0%E5">老板</SPAN>,不发红包员工心里不痛快,会遭来怨声;即使发了,老板心里明白,如今年终奖金并没有产生多大的激励作用,何况不少<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%C6%F3%D2%B5">企业</SPAN>受金融危机的影响已经是“囊中羞涩”。</P><BR>
<P>总之,红包发后,总是“几家欢乐几家愁”,员工情绪不稳、工作积极性降低,甚至出现打包走人、<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%CC%F8%B2%DB">跳槽</SPAN>的情况。不发肯定也不违反什么,因为发红包并不是企业的强制性义务,但是这样做很难。别的公司都发了,就你不发,别人会认为你抠门,愈有钱愈抠。可见,年终奖金是“企计民生”的大事,处理不好会引起“骚乱”。<FONT style="FONT-SIZE: 0px; COLOR: #fff">&amp; </FONT></P>
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<P>红包发不发、怎么发、发多少?最近,我接到了不少企业老板关于发红包的<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%D7%C9%D1%AF">咨询</SPAN><SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%B5%E7%BB%B0">电话</SPAN>。其实,发红包好像给孩子糖吃,每次都抓一大把,现在突然改成两颗,小孩一定会吵。再假设商店的店员卖糖时先抓一大把,拿去秤,再一颗一颗往回扣,客人一般会感觉不舒服,如果每次都抓不足的重量,然后一颗一颗往上加,效果就会不一样。下面我<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%B7%D6%CF%ED">分享</SPAN>2个案例:<FONT style="FONT-SIZE: 0px; COLOR: #fff">! </FONT></P><BR>
<P>案例1:王<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%BE%AD%C0%ED">经理</SPAN>到了总经理<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%B0%EC%B9%AB%CA%D2">办公室</SPAN>,总经理说:“王经理,虽然公司也遭遇金融危机,但你今年干得不错!公司决定奖励你人民币5万元”。王经理听了自然高兴地说:“谢谢公司对我的肯定,明年一定好好干!”说完就想拿着奖金往外走,担心老总改变主意。</P><BR>
<P>可是,当走到门口时,刚抓住门把,总经理叫住王经理说:“王经理,今年回家看望老母亲几趟呀?”王经理吓了一跳,赶忙回答道:“总经理呀,今年工作这么忙,一趟也没回呀”。“这样呀,实在难为她老人家了!好,公司感谢有这样好的母亲,生了这么好的儿子,我决定给你母亲也奖励人民币5000元。”总经理说。</P><BR>
<P>王经理一听,大吃一惊,连母亲也有份呀!赶忙接过总经理的奖金,感动地说:“谢谢总经理!明年我一定加倍地干,绝不辜负您的期望!”拿着钱和刚才一样往外走。<FONT style="FONT-SIZE: 0px; COLOR: #fff">: </FONT></P><BR>
<P>可还没走到门口,总经理又把他叫住说:“那你今年有没有好好陪你太太呀?有没有经常带你小孩出去玩呢?”王经理说:“工作这么忙,没有<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%CA%B1%BC%E4">时间</SPAN>呀,好几次家长会我都没有参加呢,幸亏我太太把家照顾得好!”“是呀,有你这么好的太太和小孩的支持与理解,才能让你安心工作,公他们每人也分别奖励人民币5000元。”总经理又说道。这时,王经理已经激动不已,感动得说不话来了,许久才反应过来说:“谢谢总经理,您放心吧,只要您用我,我决定今生今世跟您干一辈子了!”</P><BR>
<P>假设总经理把6.5万元的奖金一次直接给王经理,有这种结果吗?<FONT style="FONT-SIZE: 0px; COLOR: #fff">3 w**** Hidden Message *****<BR></P><BR>
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山东厨子东北菜 发表于 2009-12-10 23:14:00

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<P>以上发红包案例供大家参考,同时给当下的企业提3个小<SPAN class=t_tag onclick=tagshow(event) href="tag.php?name=%BD%A8%D2%E9">建议</SPAN>:</P>
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碧水断行舟 发表于 2009-12-11 08:02:00

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已经看过了,不过还是谢谢楼主

zgx6868 发表于 2009-12-11 08:35:00

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这个案例很好啊,我学习了。

hsnjfhr 发表于 2009-12-11 08:36:00

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回复看看啊。好的话给你加分。

wylisa2008 发表于 2009-12-11 08:41:00

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顶一下:O

山东厨子东北菜 发表于 2009-12-11 09:14:00

回复 5F hsnjfhr 的帖子

您的激励是我继续努力的动力。。。:D

可是,怎么编辑不了呢?:~

山东厨子东北菜 发表于 2009-12-11 09:15:00

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版主、管理员,你们能帮帮我吗?

seven—stone 发表于 2009-12-11 09:23:00

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这个发放方法的确不错,哈

刘双红 发表于 2009-12-11 10:57:00

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支持一下。年关来了,这方面的内容有一定的参考价值的。
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