zhangsilvia 发表于 2010-1-7 11:40:00

回复:【职业生涯区】002期论题——HR你今年的学习计划?

英语:多跟外国同事交流
劳动法:国家的和北京市的相关法规
HR:系统的回顾一下HR知识.重点关注绩效管理.薪酬管理
其他:项目管理等知识,多和业务部门经理沟通

Kim苍 发表于 2010-1-7 12:51:00

回复:【职业生涯区】002期论题——HR你今年的学习计划?

今年的学习计划还是挺多的,学无止境阿,觉得自己还有很多地方要进步.
1. 每天都来中人网上,主页的新闻,还有论坛的讨论,不断地更新自己的专业知识.
2. 拓宽自己的知识面,每天至少看上半小时的书;
3. 学习项目管理的知识;
4. 争取考出二级心理咨询师的证书;
5. 每天要练英语,多进行口语练习.

暂时是这些,希望能有进步.

婴儿肥 发表于 2010-1-7 13:13:00

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学习贵在坚持,以前也曾定过大小长短不一的计划,多数都没有坚持下来,很是惭愧,现在竞争日益激烈,不学真的要被甩掉了。。。
学英语,把英语捡起来;
考经济师;
主攻劳动关系与招聘模块;

手里还有好多小说等待研习。。累的时候还是可以放松一下的。。:Z
什么时候偷懒坚持不下去了,就到这来看看,让自己羞愧一下。。:D

景逸轩 发表于 2010-1-7 14:24:00

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由于09年已经考了人力资源管理师二级的证书,那么2010年这个就不用担心了,主要计划着学点新的东西
1、准备考个经济师,这个是专业必须的
2、预计考个注册会计师,因为现在主要从事绩效考核的模块,感觉到财务会计知识挺重要的,所以就想自己充充电

逆流北上 发表于 2010-1-7 14:42:00

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2010年和大多数tx的计划一样
1.考证:经济师,中级培训师。
2.英语:细看一本人力资源的专业英语;坚持隔天半小时英语听力。
3.HR专业:
  3.1劳动法:参考有位tx的,研习劳动法书本结合中人网案例。
  3.2薪酬:精读一两本薪酬的经典书籍,例如刘昕的薪酬管理。
  3.3培训和招聘:培训其实我最关注的不是体系的建设,是自己能开发课程,因此准备在09年的基础上再开发些招聘的内部培训课程,然后在编、导、演的过程中积累培训的经验,加强对培训内容的理解和整合。
4.锻炼身体:坚持隔天慢跑30分钟。

墨秉 发表于 2010-1-7 15:46:00

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相对各位前辈的计划我的就显得单薄了,
1、今年要考培训师
2、社保有变,找本书来研究研究
3、每月至少读一本管理类书籍
4、英语巩固一下,要能张口就秀英文。

sancai 发表于 2010-1-7 16:21:00

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学习计划:
1、企业管理书籍精读《21世纪的管理挑战》、《管理大未来》、《管理的实践》等,最新的管理思想和经典的管理书籍要涉及
2、最新的热门畅销书籍《免费》、《长尾理论2.0》,《众包》等,
3、专业杂志《新前程》、HR专业杂志
4、认识朋友,参加HR专业沙龙或活动,积极学习最新HR政策法规
5、学习英语口语,每天半小时口语练习
6、浏览网络新闻,HR专业沙龙、HR专业网站,学习最新的HR行业动态

倔强的地瓜 发表于 2010-1-7 16:47:00

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有很多的学习计划,但是不知道有多少是能真正执行了,尽力而为吧。
1. 因为自己负责公司的英语培训,多和外教交流,提高英语的听说读写能力,增大词汇量,特别是HR的专业词汇;
2. 多上中人网论坛,多学习,多发帖,进而提高自己的专业能力;
3. 把相关的法律再熟悉,比以前更熟悉,最好能背出来;
4. 把excel研究研究,把各种函数都学习学习。

隔岸观火 发表于 2010-1-7 20:56:00

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1、多上论坛学习
2、学英语,好多年都放下了,今天要抓的重点了
3、继续向培训进军
4、继续写点总结性的文章
5、坚持每月看一本书。

利蓓加 发表于 2010-1-7 22:03:00

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准备去读个在职研究生班。
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