anchortools 发表于 2010-3-25 19:41:00

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人是在逆境中更能成长，就看你这段时间是怎么挺过来，而且是成功的挺过来。不断遇到问题解决问题更能磨炼你的才能，加油吧！

打哈欠的猪 发表于 2010-3-26 01:45:00

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建议去看我的博文《降低员工流失率宝典》http://blog.chinahrd.net/space/viewspacepost.aspx?postid=24621&spaceid=3101。相信可以给你一些帮助

天马行2009 发表于 2010-4-6 13:13:00

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应该不是培训的问题，而是公司管理的问题。如果说一次二次是培训的不到位，那么每次都是就要考虑是其它问题了，还是换个角度考虑吧。

luocumt 发表于 2010-4-6 15:37:00

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不要寄希望于公司给你的培训
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