fhhr9999 发表于 2010-5-12 08:54:00

针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

<P>&nbsp;</P><BR>
<P>针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训:</P><BR>
<P>人数300人以上,男性比例94%&nbsp; 年龄都在26-45岁之间 学历72%初中 20%高中&nbsp; 主要以外来农民工为主</P><BR>
<P>&nbsp;</P><BR>
<P>该用什么样的培训方式,什么样的培训教材!</P>
<P>&nbsp;</P>

猪猪爱美丽 发表于 2010-5-12 13:01:00

回复:针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

:~ 那公司是做什么的呢~~这些员工平时的工作内容呢?

fhhr9999 发表于 2010-5-20 09:51:00

回复:针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

劳动密集型企业,劳动强度较大,工作环境较差,员工文化素质,初小占95%以上,共有十几家分厂!

阿臣 发表于 2010-5-20 10:19:00

回复:针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

电影教学、案例现身说法或者通过游戏来解读,我想效果会好点。

renli0301 发表于 2010-5-27 09:53:00

回复:针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

同意楼上的说法

红叶舞秋枫 发表于 2010-5-28 11:19:00

回复:针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训

同意4楼的说法,既然是劳动密集型企业,中层管理人员都是从基层人员提上来的,还是开展以生动和直观的课程培训为主,至于游戏和录像资料可以找专业的培训单位,他们的资源应该很多,不必自己寻找,这样针对性会强一点
页: [1]
查看完整版本: 针对这样的中层管理人员结构,企业该如何开展培训