改头换面 发表于 2010-5-26 18:02:00

90后求职者关注什么？

<P>在招聘过程中常常会关注应聘者的需求，近期发现越来越多的90后应聘者，呈现如下特点：</P>
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<P>1、工资要求不高，能自给自足即可；</P>
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<P>2、工作时间不要太长，最好不需要加班；</P>
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<P>3、工作强度大一点没关系，但工作内容最好要有意思；</P>
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<P>4、有没有晋升空间无所谓，我喜欢的事情可以一直做下去；</P>
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<P>各位同行是否也有类似的感觉，可否分享一下，权当作个调查，谢谢捧场！</P>

elvaccm 发表于 2010-5-26 19:25:00

回复：90后求职者关注什么？

我们工厂基本出现的情况是第2点，现在的年轻人呀。

小黏黏 发表于 2010-5-26 22:25:00

回复：90后求职者关注什么？

是么？楼主说的90后还算是相对不错的小孩呢。。现在很多孩子不得了啊不得了

gufeng_1028 发表于 2010-5-26 22:30:00

回复：90后求职者关注什么？

<P>现在孩子真的不好管了，要的是轻松、好玩儿，没有任何压力，工作千万不能占用生活时间，跟我们真不一样了，我们是赶时间工作，就怕任务完不成啊。</P>
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<P>以后的企业管理，文化建设越来越凸显重要性了。</P>

柳絮轻舞 发表于 2010-5-27 00:20:00

回复：90后求职者关注什么？

楼主遇到的九零后估计家境都很殷实啊
老公手下一名员工，拿一千五工资，天天开小车上下班，中午还开车回家吃饭休息，公司有食堂不吃，人家不是为了上班而上班，就是为了过日子。

改头换面 发表于 2010-5-27 08:33:00

回复：90后求职者关注什么？

这种现象在普工身上表现最为明显，以前应聘者总是会问底薪多少钱，加班费怎么算，是不是每个月都有班加……等等，都比较关注工资问题，用应聘者的话说就是“跑这么远打工谁不是图多挣点钱呢，干什么不辛苦呢！”

今年应聘者中90后较多，问的最多的是每周休息几天……

我们是在深圳宝安，很多普工表示，工资1500左右就可以了，够自给自足，不愿意加班，希望有更多的休息时间。

看来真的是要进行产业升级了，以后生产会越来越难做啊！

萧然1983 发表于 2010-5-27 16:04:00

回复：90后求职者关注什么？

需要人性化管理和员工主动性管理的投入！制度化管理只能作为基础了！

自由鸟医生 发表于 2010-6-8 20:23:00

回复：90后求职者关注什么？

用工者要注意90后员工的二个特性：
他们的自我关注度偏高，别人的想法与他们没有多大关连；
对工作的依赖度低，表现为不高兴就拉倒，一走了之。
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