beyondgu 发表于 2010-6-18 15:17:00

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天津的劳动力并不廉价噢,呵呵。而且天津的人工慌可比深圳大多了,这么高的流失率怎么招人补充对富士康的HR来说真的是一个挑战。

伊人独儛 发表于 2010-6-18 15:36:00

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昨天去人才市场招人,华为的普工综合工资2500了,看来是在向富士康看起了。:D

ringao 发表于 2010-6-18 16:46:00

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说郭台铭是狐狸一点没错

小猪崽 发表于 2010-6-18 18:20:00

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这个确实有点大 是不是玩笑 大家都知道!

jadecheng 发表于 2010-6-18 20:19:00

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有没有预谋不确定,但富士康的战略转移的计划肯定不是刚上议程的,否则天津哪时一下子容得下几个事业部的员工,员工一到天津就能开工吗?显然天津已经早做了安排了。
至于加薪应该是为了平息前期的负面影响,一年50个亿,只减少了三分之一的利润,富士康受得了,其他企业罢工不一定能得到同样的待遇,双方僵持不下的时候,就看谁支撑的更久了,毕竟不是每个企业都有富士康这样的实力!

linzi922696 发表于 2010-6-18 20:28:00

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这个玩笑是很大哦,哎!意料之中?意料之外?
字母最近好勤快哦

来啦 发表于 2010-6-18 21:42:00

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周日去富士康面试,希望能和LS成为同事。

来啦 发表于 2010-6-18 21:44:00

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富士康科技集团2010年急需人才天津专场招聘会
    富士康科技集团是中国台湾鸿海科技集团在大陆投资兴办的高新科技企业。1988年在深圳地区投资建厂。在大陆、台湾、日本、印度、东南亚及美洲、欧洲、澳洲等地拥有数百家子公司和派驻机构,现有员工80万余人。产品涉及计算机、通讯、消费性电子等3C产业多个领域,并布局进入汽车零部件、营销通路、数位内容等产业领域。至今集团连续十二年入选美国《商业周刊》全球信息技术公司100大排行榜;连续七年稳居中国内地出口企业第一名;2009年居《财富》全球500强第109名。
(一)、招聘岗位
    1、电子工程﹑机构产品设计&机构工程开发
    2、电子制造﹑机构制造(模具&冲压&成型&烤漆&组装)﹑品保、SCM
    3、IT﹑IE﹑经管﹑总务﹑人力资源等
    4、各类生产操作岗位
    以上岗位需求300余技术管理人才,详细的岗位及要求请登陆泰达人才网(www.tedahr.com)首页,点击标题为“富士康科技集团2010年急需人才天津专场招聘会”的LOGO查询,欢迎广大求职者踊跃参与,届时到场洽谈。

不是做广告,已经成为板上钉的事了。

butterfly320 发表于 2010-6-19 09:37:00

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从用工荒到富士康加薪,到引发区域性乃至全国性加薪热潮,产业升级,从而人力资源的运作将会被逐渐关注和认可,我们HR使命任重道远,你准备好了吗?

风雨竹 发表于 2010-6-19 09:42:00

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不喜欢富士康!
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