cxd6669 发表于 2010-7-25 13:47:40

哦，没有经验。看看，学习一下！

condylzj 发表于 2010-7-25 14:55:15

工资不能扣发,只能通知本人尽快办理离职手续,如不来办理,只能按照将解除劳动关系书面通知送达本人.所以说,楼主公司的内部规定不符合法律规定.

小差火 发表于 2010-7-25 20:01:38

没办理手续！如何给工资！？

枫中微露 发表于 2010-8-1 22:55:19

回复 33# 小差火 的帖子


    我公司的工资是每月按时打到员工存折上，关键是我公司规定不给自动离职员工工资，但是最烦的是员工隔了很久之后再跑来要工资，当月工资都已经下发了，系统也录了，这就比较难办了。其他楼的建议是发解除劳动合同通知书，我觉得可以采用。

花生跑跑跑 发表于 2010-8-2 09:40:13

应该要给吧 ·················

lianmin05 发表于 2010-8-2 11:39:11

顶楼上的

小差火 发表于 2010-8-2 12:44:53

你说的是旷工辞退!我建议此类员工来公司时再来结算!~

lillyu 发表于 2010-8-2 15:01:17

新劳动合同法规定，员工要提前一月提出离职，不提前一个月自动离职的，只要公司不违法，可以不发一个月工资。

bj-hr 发表于 2010-8-2 15:39:10

可以规定为暂不发薪，等手续办完后补发

枫中微露 发表于 2010-8-9 23:06:23

回复 30# kenny1977 的帖子

能具体解释一下第二条的意思吗？
   
页: 1 2 3 [4] 5
查看完整版本: 自动离职不给工资合法吗