李嘉诚经典语录
李嘉诚经典语录●我常常问自己，你是想当一个团队的老板还是一个团队的领袖？一般而言，做老板简单的多，你的权利主要是来自你的地位之便。做领袖较为复杂，你的力量源自人性的魅力和号召力。要做一个成功的管理者，态度与能力一样重要。领袖领导众人，促使别人自觉甘心卖力；老板只懂支配别人，让别人感到渺小。●在我看来，要成为好的管理者，首要的任务是自我管理，在变化万千的世界中，认识自己是谁，了解自己要成为什么模样，建立个人尊严。●我们的模式，应该说是一个国际公司、综合企业，我们的公司的组织是：原则上是西方管理模式，但是加入了中国文化哲学。●可以毫不夸张地说，一个大企业就像一个大家庭，每个员工都是家庭的一分子。就凭他们对整个家庭的巨大贡献，他们也实在应该取其所得，反过来，是员工养活了整个公司，公司应该多谢他们才对。做人最要紧的，是让人由衷地喜欢你，敬佩你本人，而不是你的财力，也不是表面上的服从。有钱大家赚，利润大家分享，这样才有人愿意合作。假如拿到10%的股份是公正的，拿到10%也可以，但是如果只拿9%的股份，就会财源滚滚来。●投资时我会先设想，投资失败可以到什么程度？成功得多几倍没有关系，我也曾有投资赚十多倍，有的生意也做得非常好，亏本的非常少，因为我不贪心。公司是从来没亏过的，个人赚钱和财产，也是一直在增加的。但我并没有赚钱快的机会，因为我比较小心。正像日本商人觉得本国太小，需要为资金寻找新出路一样，香港的商人也有这种感觉。一句大家都明白的道理，根据投资的法则，不要把所有的鸡蛋放在一只篮子里，我们历来只做长线投资。如果出售一部分业务可以改善我们的战略地位，我们会考虑这一步骤。你一定要先想到失败，从前我们中国人有句做生意的老话：“未买先想卖。”在你还没买进来之前就要先想怎么卖出去，你应该先想失败后会怎么样。我在做任何项目时，都会要用99%的时间去考虑失败，用1%的时间去考虑收益。●在20岁之前，事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来；20岁到30岁之前事业已有些基础，那10年的成功，10%靠运气好，90%仍是由勤劳得来；之后，机会的比例也渐渐提高；到现在，运气已差不多要占到三至四成了。我个人对生活一无所求，吃住都十分简单，上天给我的恩赐，我并没多要财产的奢求。如果此生能多做点对人类、民族、国家有益的事，我是乐此不疲的。●财富不是单单用金钱来比拟的。衡量财富就是我所讲的，内心的富贵才是财富。真正的“富贵”，是作为社会的一分子，能用你的金钱，让这个社会更好、更进步，让更多的人受到关怀。 在20岁之前，事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来；20岁到30岁之前事业已有些基础，那10年的成功，10%靠运气好，90%仍是由勤劳得来；之后，机会的比例也渐渐提高；到现在，运气已差不多要占到三至四成了喜欢这句，虽然达不到！ ●在我看来，要成为好的管理者，首要的任务是自我管理，在变化万千的世界中，认识自己是谁，了解自己要成为什么模样，建立个人尊严。
看似简单，实则很难
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