xd8111 发表于 2010-8-27 13:32:15

招人难啊~

Allan.wang 发表于 2010-8-27 13:44:12

我们就缺农民工，贴小广告，门口树牌子，老工人介绍，劳务市场，职业中介，下农村，什么招都用了，就是一直紧张。

amyerll 发表于 2010-8-27 14:05:20

搞得我也想当普工了，好不容易进来了，没几个月就出去了，流动性大啊，常年招人，何年是个头啊  

aloveren 发表于 2010-8-27 15:50:48

重庆市家具行业薪酬都在4-5千了，您们公司怎么去招聘？{:4_94:}

AMUWANG 发表于 2010-8-27 21:24:12

这周我们的员工出的很多。都是营业员，收银员。。40多号人呢。。

唉。。

AMUWANG 发表于 2010-8-27 21:27:33

是啊，薪资的竞争力 一点啊没有。。福利有没有想象的那么好。。。站在员工的角度我也觉得 我会多加考虑的

金庸大 发表于 2010-8-29 12:02:18

中铁十六局是工程局,我在刚好在16局干过2年测量,工资待遇还可以3000多点,后来不想干了,我是15局的,国外有工程就跑国外了跟15局干了,一般招工都是直接去学校,要哪方面的人才就去哪方面的学校,一般是碰不上的,我就是学校招去的,或着熟人介绍,别的没有什么太好的方法,在说你的专业在工程方面不是特别需求

恋恋棒棒糖 发表于 2010-8-30 15:49:32

内部员工推荐，然后给推荐人一定的介绍费，推荐的人数超过30个，还可以成为公司的代工人员，支付给他一定的代工费用。。。这样代工人有工作积极性

行者ace 发表于 2010-8-30 15:55:49

可以试试联系中专院校就业处，看看有即将毕业安排的学生吗。或者到当地的论坛发一下帖子，也有一定的效果。

xiaotonghr 发表于 2010-9-6 15:59:24

临沂和日照的
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