小河边 发表于 2011-8-4 16:39:41

非常同意HR部门是管理部门的“战略伙伴”！HR部门就是服务部门，哪里缺人，就给哪儿找人，还要协助用人部门进行培训，协助考核管理。总之就是为公司提供战略支持、事物支持，为员工提供帮助，以尽可能达到自我实现，实现公司和员工的共同发展
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查看完整版本: 一个小HR的工作心得（兼谈hr筛简历、背景调查等）