年假的一个问题
年假的一个问题:某同事今年2月1日月份入职,入职前有过2个月失业状态(工龄超过10年),我想一下她应该如何休年假?
2011年2月1日后才可以享受带薪年假(入职一年以上),每年享受的年假天数为10天(10年以上工作年限为10天,如果达到20年,则为15天),2011年当年可享受的的年假天数为10×11/12≈9天。 我们单位休在本单位的实际工龄。 回复 2楼 风雨竹 的帖子
为啥不是直接10天,而是换算呢。 可以休10天. 回复 4楼 lixiaoxv 的帖子
这个有相关规定吗?我怎么觉得可以歇十天呢。 年假的长短是按照工龄来的,而工龄是参加后累计的工龄,并不是在本单位的工龄。不满1年的,是可以按比例休的 休10天。
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