好雨
发表于 2010-9-29 15:46:47
记者更适合的是不定时工作制,那就不存在加班费之说了,不知道你的工资之前是否有约定
澈澈
发表于 2010-9-29 15:57:57
学历了，感谢高手
jiweian
发表于 2010-9-29 16:30:57
大家对劳动法的理解是没错的，但是我们是否考虑一下，楼主提的是标准工时制的员工还是不定时工时制的员工呢。若是标准工时制的员工是无法用调休来冲抵节日加班的且只能以3倍工资形式处理，但若是不定时工时制的员工应该就不适合以上规定了。
守仁求心
发表于 2010-9-29 21:36:51
不行的，法定节假日当天上班的必须支付三倍工资。