工作&恋爱之胡扯（25日小补充了一点）
今天和XX的聊天记录：工作就像谈恋爱 企业和员工的关系就像恋人
我爱你时 你说什么是什么（在职的时候企业让员工做的事情都得做）
不爱你时 你说你是什么（离职了谁还管你是老板还是经理啊）
女孩有时候生气不是真的生气， 只是为了引起男孩的注意（员工有时候要辞职不是想走 只是想加薪）
能走到最后的夫妻之间不再是爱情， 是亲情 （真正和谐的员工关系就是员工把企业当做自己的家）
再补充一些： 两个人处对象，先谈恋爱，觉得合适了再结婚（招聘or求职，先约定试用期，双方满意转为正式工） 有一部分夫妻结婚以后，开始了亲密无间的生活，却发现了很多对方的缺点（转正以后，渐渐的双方开始不满意对方的表现，于是炒人和被炒就发生了） 有时候男孩迁就女孩，有时候女孩迁就男孩（企业为了挽留选择加薪，员工因为不舍选择忍让） 可是还有一些夫妻之间的裂痕已经到了无法弥补的地步，于是选择了——离婚（有的企业和员工已经到了水火不容的程度，于是协商解除劳动合同） 那么财产分割成了一个重要的话题，房子归谁？车子归谁？孩子归谁？（补偿金，待通知金，竞业协议等等成了所有行为的目标） 女人往往甚至会翻出旧账，以求公平或只为解气（这时员工就会把之前的克扣工资，加班费不按时发放，无偿拖延劳动时间，节假日不给休息等翻出来）
本帖最后由 伊人独儛 于 2010-10-25 15:53 编辑
事实证明，只要财产分割合适，离婚还是爱情到头解决问题的最佳方式。 {:4_78:}说的好有理哦 伊人老有才了，哈哈{:4_96:} ----真正和谐的员工关系就是员工把企业当做自己的家
这个度要把握好，有时当家久了就容易喜欢做主喽 同意LZ及沙发！ 有道理！{:4_78:} 完全正确！ 嗯，，如果员工每天上班都有去约会般的感觉，，那该是多美好啊。。 有道理！
{:4_78:}
页:
[1]
2