joycefifi 发表于 2010-11-15 16:18:54

我觉得没必要,青山常在,绿水长流,说不定以后换他为难你了

fangfuan 发表于 2010-11-15 16:30:42

依法办事最好。

博观约取 发表于 2010-11-17 10:44:03

不会的,同样都是员工,为什么会做这样的事情?

yuaner_88 发表于 2010-11-26 17:20:13

知心彼心,没有任何好处只有坏处的事情,不会干

吹花小筑 发表于 2010-11-26 17:28:16

何必呢!

handing 发表于 2010-11-29 17:10:21

在这种企业、这种老板手下干活,也没有呆着的必要啦,赶紧走人

luozh2626 发表于 2010-11-29 17:39:27

为难离职员工,也会有损公司名誉,指不定你招聘的人员认识他,打听公司情况

那谁家猫咪 发表于 2010-11-29 19:04:37

没必要吧

一路向南 发表于 2010-11-29 19:16:05

不会故意去为难,但是如果涉及到利益纠纷肯定会站在公司的角度

Henry.W 发表于 2010-12-1 14:21:33

不会去刁难离职员工,但如果产生纠纷,那就没必要了。许多具体的事情会成为谈判的砝码。
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查看完整版本: 您所在公司的人力资源部在员工离职时会刻意刁难员工吗?