chenxb 发表于 2010-12-21 09:33:40

谢谢  楼主分享

灭倭奴 发表于 2010-12-21 11:04:02

很多老板存在误区，认为HR就是闲部门，没有效益
郁闷{:5_252:}

masophia1234 发表于 2010-12-22 09:19:35

真正做得好的话，就是赚钱的部门

shiguolijun 发表于 2010-12-23 16:59:49

路过   ....

缘梦王 发表于 2011-1-4 09:03:06

表面花钱
深层次的理解是省钱，是赚钱，是创收
企业就是人的互动，
HR就是负责这个

梦慕汐 发表于 2011-1-10 20:05:27

{:5_257:}{:5_257:}

尹杰 发表于 2011-1-11 15:27:08

领导看到的都是人力资源部门在花钱，没有产出

lelerei 发表于 2011-4-11 17:34:22

lz的案例比较悲剧，人力资源部进行了客户问卷调查，产生了价值，人资部只有当承担了一部分市场部的工作的时候才体现出了部门的价值，说到底还是市场部有价值

zoar 发表于 2011-4-15 14:54:30

人力资源部不是花钱的部门，更不是赚钱的部门
而是省钱的部门
没有这个观念，人力资源要做来干什么？

坦克装甲 发表于 2011-7-19 20:01:53

存在即有意义
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