雨霖霖
发表于 2002-12-12 12:32:00
可以借鉴
强哥
发表于 2002-12-12 12:58:00
非常好！
管家
发表于 2002-12-12 13:47:00
可以借鉴
峻滔
发表于 2002-12-12 15:59:00
不错
职责非常规范，涵盖面广，有拓宽思路的意义。
爱先生
发表于 2002-12-12 16:05:00
做IBM人事经理真是不容易啊
fujiandeer
发表于 2002-12-12 17:07:00
和LUCENT的差不多嘛
张楠
发表于 2002-12-12 17:42:00
哇！能做到，简直就是圣贤了！
Alec
发表于 2002-12-13 09:31:00
其实都是大家所追求的
说法不同而已
liyoujingwei
发表于 2002-12-13 09:56:00
较全面，对HR人员很有参考价值呀！
不知匆匆能够为在下提供一些关于KPI方面的资料呢，最好是关于如何使用方面的，万分感谢！
lyjw97@263.net
湘军
发表于 2002-12-13 10:21:00
IBM人事经理好多事要作啊
课题性的东西肯定作的少
页:
1
2
3
4
[5]
6
7
8
9
10
11
12
13