老门
发表于 2002-11-28 12:38:00
员工关系在哪里并不重要，重要的是员工有心理上的归属感。
爱先生
发表于 2002-11-28 14:17:00
档案信息与总部分享。
万小生
发表于 2002-11-28 14:27:00
关键是同工同酬
lotus0303
发表于 2002-11-28 14:54:00
异地员工的保险如何缴纳？
各位有何高见？
我认为要找到各员工所在地社保机构的帐号，将不能调档的员工每月的保险费用直接划转，保证每位员工都能享受到公司的福利保险。不知各位还有没有其它的办法？请指教。
wuji
发表于 2002-11-29 13:05:00
谢谢LOTUS
您所说的是其中的一个问题，还有没有其他方面的？
忆川
发表于 2002-11-29 13:43:00
挺多的
如出国政审（办护照）、办理签证
养老金
rebeccapu
发表于 2002-11-29 14:29:00
自找麻烦！！
在上海非本地户籍的员工就算交养老金，其中公司交缴部分以后是无法转回原籍的（公司不省钱，员工利益受损），另外出国政审（办护照）、办理签证都很麻烦！
wuji
发表于 2002-12-7 17:35:00
是问题
看起来这些问题虽不大，但是也很麻烦！
lingzhwan
发表于 2002-12-10 20:10:00
有些就业证明鉴证等什么的比较麻烦
但一般花银子也能摆平
今天你跳槽了没有
发表于 2003-3-11 16:17:00
没什么大事