考四级还是三级呢?
说起来惭愧 入HR行业也有几年了 但是没有考过什么证书
照趋势形势下去 干什么都要一个证啊 是敲门砖啊
故问一下 各位童鞋 一开始考人力资源证书 四级还是三级呢?
还有不参加培训自学能通过吗?
若考试的话 自学的哪里可以报名?
知道的上来 说说。。。
最好直接考二级啊 建议最低考3级,可以了解各模块的资料,可以自学,但是必须通过培训机构或高校就业指导中心等有资格报名的机构报名,三级不难 四级就不要考虑了。如果工作年限有个3、4年,可以考虑二级的。或直接一级。 工作年限最重要{:5_248:} 考四级不如考三级!加油! 回复 1楼 糖糖2003 的帖子
附议宠着小猪哦,可以直接报二级的话直接考二级,如果不行就从三级起步!~
回复 糖糖2003 的帖子
附议宠着小猪哦,可以直接报二级的话直接考二级,如果不行就从三级起步!~
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spcchenyue 发表于 2011-6-15 10:53 http://bbs.chinahrd.net/static/image/common/back.gif
恩 我也想也是 我也打算报考,但是因为考二级的时间不够,希望7月份报名的时候问问,还是直接考二级,,,,加油, 我第一次就是考得三级,没有上培训班,自己看书的。
如果已经有了几年工作经历,完全可以自己看书的,当然你自己觉得把握不大,周末又有空闲的话,建议上一下培训班,如果碰到有实践经验的老师,你会受益匪浅的。
建议直接考三级或者二级,四级就算了,考得人少,知识点和三级差不多。
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