寻求一份公司处罚管理规定
我们公司是集团公司,下设几个事业部,我所在的事业部需要写一份事业部内部使用的处罚管理规定,但是现在一点头绪都没有,希望各位多指点一下,如有现成的,更是不胜感激!多谢了! 你在资料下载区看看,或许能帮上你的忙! mark說的對﹐下載區好像有類似的資料。 我搜集了,可能是因为输入的名字不对的原因,没有找到!我在搜搜吧,谢谢各位! 如此处罚是否合理?[求助] 需要一份行政处罚说明
[讨论] 关于处罚员工的流程
我搜索下,这几个帖子有过相关讨论和资料分享,可以参考下。
请问您是从事什么行业的呢? 劳动密集型企业与一般高科技型企业的出发措施存在很大的却别。 描述的详细点,有助于得到别人的帮助! 处罚规定我觉得还是依据集团本部的实际经营情况来设计。本人建议你们加强知识管理,日常工作中。设定一定的知识管理文件,将公司发生的大小事件记录在案。这样当你设计起制度的时候就不需要再找别人的来借鉴了。借鉴的说不定还不会被领导通过呢。 谢谢
,我们公司劳动密集型企业
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